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  AGENDA
  22-05-2012
Présentation de la formation sur les métiers de la sécurité à Amay
23-05-2012
PREFORMATION CEFIG BRUXELLES
23-05-2012
Séance d'information sur la 7TQ métiers de la sécurité à Namur
27-05-2012
"Fête la fête" à Herstal
30-05-2012
Test de simulation au test d'aptitudes cognitives à Vottem
31-05-2012
Séance d'information au Forem de Liège
01-06-2012
NOCTURNE SPECIALE MOBILITE DANS LA ZONE DE POLICE OUEST
04-06-2012
PREFORMATION CEFIG BRUXELLES
13-06-2012
PREFORMATION CEFIG BRUXELLES
15-06-2012
Etats généraux de la sécurité routière à Namur
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Les valeurs de la police intégrée constituent un cadre de référence essentiel. Elles peuvent être décrites comme suit:

 

Dans l'exercice de ses missions de police, chaque membre du personnel doit respecter un certain nombre de valeurs.

  • Respecter et s'attacher à faire respecter les droits et libertés individuels ainsi que la dignité de chaque personne, spécialement en s'astreignant à un recours à la contrainte légale toujours réfléchi et limité au strict nécessaire.
  • Etre loyal envers les institutions démocratiques.
  • Etre intègre, impartial, respectueux des normes à faire appliquer et avoir le sens des responsabilités.
  • Etre animé et faire montre d'un esprit de service caractérisé par:
    • la disponibilité;
    • la qualité de notre travail;
    • la recherche de solutions dans le cadre de nos compétences;
    • la mise en oeuvre optimale des moyens adéquats;
    • le souci du fonctionnement intégré des services de police.
  • Promouvoir les relations internes fondées sur le respect mutuel et contribuer au bien-être sur les lieux du travail.

Les valeurs de la police fédérale, comme composante du service de police intégré, sont complémentaires à celles-ci et davantage adaptées à la spécificité de sa mission. Il s'agit d'une accentuation de certains principes du code de déontologie des services de police, essentiels pour réaliser la mission de police fédérale.

En tant que membres de la police fédérale, nous agissons tout particulièrement avec:

  • intégrité
  • respect
  • ouverture d'esprit
  • flexibilité
  • esprit de service
  • fierté d'appartenance.
 

  Quelques emplois vacants
Inspecteur de police
Conseiller-Statisticien
Consultant-ICT-Webmaster
Assistant-Gestionnaire fonctionnel ISLP
Consultant-ICT-Gestionnaire technique ISLP
 
  Fonctions par diplôme
Supérieur général
Sup. technique qualif.
Sup. technique transition
Sup. artistique
Sup. profess. 7 ans
2e degré général
2e degré technique qualif
2e degré tech. transition
2e degré artistique
Professionnel 6 ans
Pas de diplôme exigé
1 cycle/graduat/bachelier
2 cycles/univ./master
3 cycles/docteur